평가 역할은 클라이언트가 평가에서 수행하는 파트입니다. 역할은 평가 정의를 작성할 때 관리자가 식별하고 작성해야 합니다. 실행하려면 평가에 대해 최소 하나의 역할이 지정되어야 하며, 여러 역할이 구성될 수도 있습니다. 평가 중에 여러 명의 클라이언트가 해당 역할을 충족하도록 역할을 구성할 수도 있습니다.
평가의 역할은 필수로 지정할 수 있습니다. 즉, 사례별 사회복지사가 평가를 수행하려면 우선 역할에 대해 하나 이상의 클라이언트를 지정해야 합니다. 관리자는 역할에 질문이 적용 가능한지 여부를 지정할 수 있습니다. 관리자가 역할에 적용하지 않을 질문을 지정하면 해당 질문은 평가 중에 해당 역할을 충족하는 클라이언트에게 표시되지 않습니다. 평가에서 역할이 처리되는 순서를 변경할 수 있습니다.
평가 역할에 약어를 지정하여 평가 결과에 전체 역할 이름을 표시하는 대신 이 약어를 표시할 수 있습니다.