存在两种可用于可变扣除的百分比设置。
第一种设置使用户能够指定在案例上创建此类型的扣除时可从津贴支付中扣除的最高百分比。这是在案例上创建此类型的扣除时可指定的最高百分比。例如，如果将最高百分比额设置为 5，那么在案例上创建此类型的扣除时指定的百分比不得高于 5%。
第二种设置用于设置从津贴中扣除的缺省百分比值。例如，如果将缺省百分比设置为 20%，那么对于此扣除类型，这是将从总津贴支付中扣除的津贴的标准百分比。在案例上创建扣除时，将使用此值自动填写缺省百分比字段。设置缺省百分比可避免手动为基于此类型的扣除输入扣除百分比。